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秋浦胜境大王洞景区管理公司组织开展集中面试

文字:[大][中][小] 手机页面二维码 2019/8/24     浏览次数:    


为进一步拓宽选人用人视野,加强公司人才的储备和培养,补充人员编制,8月23日上午,公司组织开展了集中面试,共有符合条件的10名应聘人员参加面试,面试岗位包括售票员、营销专员、站务员等。公司班子成员、部门负责人担任评委。

面试采取单独谈话的方式进行。面试评委通过自我介绍、现场提问等方式全方位、深层次的了解应聘者的求职动机、从业经历、专业技能、薪资意愿。最后由面试小组结合岗位需求情况和应聘人员综合素质讨论确定了6名最终拟录用人选,并将于近期报集团公司审核。

六月份以来,公司累计收到40余份应聘简历,组织开展了5批次集中面试,目前已录用8人。下一步,公司将不断优化和完善人才选聘机制,储备更多的专业化人才,真正做到将合适的人放在合适的岗位上,为公司发展提供人才保障。(撰稿:胡鹏,核稿:冯计)

 

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